Strategie-Beratung

Die Klärung von Status und Perspektivenplanung
des Anwalts/der Kanzlei erfolgt in zwei Schritten.

1. Analyse der wesentlichen
Kanzlei-Charakteristika:
 
- Was sind die Tätigkeitsschwerpunkte?
- Mit wem steht der Anwalt/die Kanzlei
 im Wettbewerb?
- Wie sieht die Klientenstruktur aus?
- Ist ein eigenständiges Kanzlei-Profil gegeben?
- Wie funktioniert die Unternehmenskultur
 der Kanzlei?
- Welche Kommunikationsmaßnahmen
 setzt die Kanzlei?

2. Definition der künftigen Kanzlei-Strategie:
- Diskussion und Festlegung der Kanzlei-Ziele
- Erstellung des Maßnahmenkatalogs der
 intern-organisatorischen Ziel-Umsetzung
- Formulierung der Schwerpunkte und Maßnahmen
 der Kanzlei-Kommunikation nach außen